2012年入社製造部S.H

しろみずを知ったきっかけ、入社を決めた理由

社会インフラを支える設備や製品の製造に関わる仕事がしたいと思い会社を調べていた時、友人からしろみずを紹介されました。調べたところ、創業が 1921 年と古く長い歴史の中で培われた技術と信頼があり、ものづくりを通して社会に貢献できる会社と感じ、入社を志望しました。

入社前に感じていた不安と、その後どうだったか

新卒入社のため、社会人としてやっていけるのか不安もありましたが、職場の雰囲気もよく、OJTなどの教育体制も整っていたため、入社後はすぐに不安がなくなりました。

学生時代と社会人になって感じた違い

主体的な責任感が求められると感じました。製作工程の管理は、品質や納期を守るために欠かせない業務であり、それが顧客の信頼にもつながります。自分自身の判断や行動によってこの信頼を損なうことがないよう、日々強い責任感を持って業務に取り組んでいます。

現在の仕事内容を簡単に教えてください

担当工事の工程管理と費用管理が主な業務になります。
工場では複数工事が同時進行しているため、優先順位を考え人員配置及び工程管理をしています。また、設計部から検討用として配布された図面に対して、製造部として製作上の問題がないか、製作工数を抑えられないかという視点でチェックを行っています。

一日の仕事の流れ

• 7:40～ 出社・メールチェック
• 8:00～ 体操
• 8:10～ 溶接 Gr ミーティング、作業指示
• 8:30～ 製作工程管理、資料作成、発注業務など
• 12:45～ 製造管理 Gr 製作工程ミーティング
• 13:00～ 製作工程管理、資料作成、発注業務など
• 16:45～ 人員配置計画
• 17:10～ 退社

仕事のやりがい、印象に残っている経験

短納期の工事や製作トラブルなど、工程が予定通りに進まないこともありますが、関係部署と協力しながら工程を調整し、納期通りに製品を完成させることができたときに、やりがいと達成感を感じます。

失敗談と、どう乗り越えたか

担当工事の進捗状況を十分に把握できておらず、納期直前になって慌てて対応した経験があります。この経験を通して、製品ごとの進捗をこまめに確認することや、関係部署と情報共有を行うことの重要性を学びました。

会社の雰囲気や強みはどんなところだと思います？

各部署が大部屋に集まっているため、社員同士のコミュニケーションが取りやすく、和やかな雰囲気の中で仕事ができる会社です。「曲げのしろみず」といわれるほど技術力に定評があり、長年引き継がれてきた技術力とチームワークで高品質な製品を作り続けている点が強みだと思います。

入社後に取得した資格

溶接管理技術者 1 級

当社で気に入っている制度、イベント

当社には育児休業制度があり、私も第一子、第二子の時に取得しました。休業中のサポート体制も整っており、安心して取得できる環境だと感じています。

今後の目標

製造管理として、作業員とコミュニケーションを図り、工場状況をしっかり把握し、作業効率改善と安全で働きやすい職場につながる取り組みを進めていきたいと考えています。

これから入社を考えている方へのメッセージ

当社はOJTなどの教育体制がり、仕事を通じて成長していける環境があります。また、育児休業などの制度も充実しており、仕事と家庭を両立しながら長く働ける会社だと感じています。